Silvia Cantele

FOTO,  30 agosto 2018
Qualifica
Professore associato
Settore disciplinare
SECS-P/07 - ECONOMIA AZIENDALE
Settore di Ricerca (ERC)
SH1_4 - Banking; corporate finance; international finance; accounting; auditing; insurance

SH1_11 - Industrial organisation; strategy; entrepreneurship

SH1_10 - Management; organisational behaviour; operations management

Ufficio
Santa Marta,  Piano 2,  Stanza 2.34
Telefono
045/8028220
E-mail
silvia|cantele*univr|it <== Sostituire il carattere | con . e il carattere * con @ per avere indirizzo email corretto.

Orario di ricevimento

Gli orari di ricevimento studenti sono indicati negli avvisi.

Curriculum

Silvia Cantele è Professore Associato di Economia aziendale (SECS-P/07) da aprile 2017, dopo aver ricoperto il ruolo di Ricercatore da marzo 2005. Ha conseguito il titolo di Dottore di Ricerca in Economia e Direzione Aziendale presso l’Università di Verona nel 2006. È abilitata dottore commercialista e revisore legale (dal 2002).
 
I suoi principali interessi di ricerca sono:
  • responsabilità sociale d’impresa e sostenibilità
  • modelli di business per la sostenibilità
  • società benefit e B-Corp
  • rendicontazione di sostenibilità e non finanziaria nelle imprese
  • le determinanti della performance nelle imprese e la misurazione dei loro impatti
  • reti d’impresa: determinanti, ciclo di vita e fattori critici di successo
Le sue pubblicazioni si collocano prevalentemente su riviste, sia nazionali che internazionali, tra le quali Sustainability e Journal of Cleaner Production.
Tra i recenti progetti di ricerca di cui è parte si segnalano: Sustainable supply chain orientation in the food industry (Fondazione Cariverona), Modello di responsabilità sociale d’impresa per l’ecosistema di business della ristorazione (Regione Veneto, DGR 948/16).
È membro dell’Editorial Board della rivista “World review of entrepreneurship, management and sustainable development” dal 2014, nonché reviewer per riviste quali Sustainability, Sustainability Accounting, Management and Policy Journal, International Journal of Sustainable Strategic Management, Azienda Pubblica, Management Control.
Nel 2015 ha ottenuto il premio “Best Track Chair Award”, per la 8th Euromed Annual Conference.
 
Sotto il profilo della Terza missione, ha partecipato nel 2017 e 2018 a Kids University e a diversi seminari divulgativi destinati a studenti di scuole superiori e alla cittadinanza sui temi della responsabilità sociale e delle società benefit.

Insegnamenti

Insegnamenti attivi nel periodo selezionato: 35.
Clicca sull'insegnamento per vedere orari e dettagli del corso.

Corso Nome Crediti totali Online Crediti del docente Moduli svolti da questo docente
Laurea in Economia Aziendale (Verona) Pianificazione e controllo (2018/2019)   9   
Laurea in Economia e Commercio (Vicenza) Pianificazione e controllo (2018/2019)   9  eLearning
Laurea magistrale in Direzione Aziendale Rendicontazione e controllo sociale e ambientale (2018/2019)   9  eLearning
Laurea in Economia e Commercio (Vicenza) Pianificazione e controllo (2017/2018)   9  eLearning
Laurea in Economia Aziendale (Verona) Pianificazione e controllo (2017/2018)   9  eLearning
Laurea magistrale in Lingue per la comunicazione turistica e commerciale Programmazione e controllo (2017/2018)   6  eLearning
Laurea magistrale in Direzione Aziendale Rendicontazione e controllo sociale e ambientale (2017/2018)   9  eLearning
Laurea in Economia Aziendale (Verona) Pianificazione e controllo (2016/2017)   9  eLearning
Laurea in Economia e Commercio (Vicenza) Pianificazione e controllo (2016/2017)   9  eLearning
Laurea magistrale in Direzione Aziendale Rendicontazione e controllo sociale e ambientale (2016/2017)   9  eLearning
Laurea in Economia Aziendale (Vicenza) Pianificazione e controllo (2015/2016)   9  eLearning
Laurea magistrale in Direzione Aziendale Rendicontazione e controllo sociale e ambientale (2015/2016)   9  eLearning
Laurea in Economia e Commercio (Vicenza) Pianificazione e controllo (2014/2015)   9  eLearning (lezione 1)
Laurea magistrale in Direzione Aziendale Rendicontazione e controllo sociale e ambientale (2014/2015)   9  eLearning
Laurea in Economia e Commercio (Vicenza) Pianificazione e controllo (2013/2014)   9  eLearning
Laurea magistrale in Direzione Aziendale Rendicontazione e controllo sociale e ambientale (2013/2014)   9  eLearning
Laurea in Economia Aziendale (Vicenza) Pianificazione e controllo (2012/2013)   9  eLearning
Laurea magistrale in Direzione Aziendale Rendicontazione e controllo sociale e ambientale (2012/2013)   9  eLearning
Laurea in Economia Aziendale (Vicenza) Pianificazione e controllo (2011/2012)   9  eLearning
Laurea magistrale in Direzione Aziendale Rendicontazione e controllo sociale e ambientale (2011/2012)   9  eLearning
Laurea in Economia Aziendale (Vicenza) Pianificazione e controllo (2010/2011)   9   
Laurea magistrale in Direzione Aziendale Rendicontazione e controllo sociale e ambientale (2010/2011)   9   
Laurea magistrale interateneo in Viticoltura, enologia e mercati vitivinicoli Strumenti di gestione dell'impresa vitivinicola (2010/2011)   10    Analisi di bilancio e pianificazione aziendale
Laurea specialistica in Economia e legislazione d'impresa (ordinamento fino all'a.a. 2008/09) Modelli di rendicontazione economica, sociale ed ambientale (2009/2010)   5    (1 - lezione)
(2 - esercitazione)
Laurea specialistica in Economia e legislazione d'impresa (ordinamento fino all'a.a. 2008/09) Modelli di rendicontazione economica, sociale ed ambientale (2008/2009)   5   
Laurea in Economia e Amministrazione delle Imprese (classe 17) Vicenza (ordinamento fino all'a.a. 2008/09) Pianificazione e controllo nelle PMI (2008/2009)   5   
Laurea in Economia e Amministrazione delle Imprese (classe 17) Vicenza (ordinamento fino all'a.a. 2008/09) Pianificazione e controllo nelle PMI (2007/2008)   5    Lezione
Esercitazione
Laurea Specialistica in Lingue per la comunicazione commerciale e la promozione del turismo internazionale - ordinamento fino all'a.a. 2008/09 (disattivato) Lettura ed analisi del bilancio (2006/2007)   6   
Laurea specialistica in Economia e legislazione d'impresa (ordinamento fino all'a.a. 2008/09) Modelli di rendicontazione economica, sociale ed ambientale (2006/2007)   5   
Laurea in Economia e Amministrazione delle Imprese (classe 17) Vicenza (ordinamento fino all'a.a. 2008/09) Pianificazione e controllo nelle PMI (2006/2007)   5   
Laurea specialistica in Economia e legislazione d'impresa (ordinamento fino all'a.a. 2008/09) Modelli di rendicontazione economica, sociale ed ambientale (2005/2006)   5    LEZIONE
ESERCITAZIONE
Laurea in Economia aziendale (a esaurimento) Classe 17 Pianificazione e controllo direzionale (2005/2006)   4    LEZIONE 2

 

Gruppi di ricerca

Sostenibilità e modelli di business
Il gruppo di ricerca opera nei filoni di ricerca della sostenibilità aziendale, responsabilità sociale d’impresa e dei modelli di business sostenibili, approfondendo l’applicazione dei principi dello sviluppo sostenibile nel contesto aziendale
Competenze
Argomento Descrizione Area di ricerca
Le determinanti della performance nelle imprese e la misurazione dei loro impatti Studio dei fattori che impattano sulla performance economico-finanziaria delle imprese, nelle diverse dimensioni e settori di attività. Tra le determinanti indagabili si evidenziano i processi di internazionalizzazione e innovazione delle aziende, la loro propensione verso forme di collaborazione e networking e l’implementazione di prassi di sostenibilità. I metodi di ricerca sono prevalentemente quantitativi. Gestione delle performance aziendali
Performance management - Performance management
Modelli di business per la sostenibilità Approfondimento dei possibili archetipi/modelli di business per la sostenibilità, nonché dei possibili strumenti da adottare per permetterne l’implementazione. Attraverso metodi prevalentemente qualitativi si analizzano casi specifici di imprese che adottano prassi di gestione sostenibile, o hanno creato/convertito business attraverso innovazioni di sostenibilità, implementato modelli di business circolari e forme di collaborazione inter-organizzativa (reti per la sostenibilità). Responsabilità sociale d'impresa ed etica aziendale
CSR, sustainability and business ethics - CSR, sustainability and business ethics
Rendicontazione di sostenibilità e non finanziaria nelle imprese Analisi della prassi di rendicontazione sociale e di sostenibilità e più in generale di informativa non finanziaria delle aziende for profit, nell’ambito di diversi settori (e.g. PMI, aziende vitivinicole). L’analisi della rendicontazione, attuata attraverso metodologie qualitative e quantitative e con l’ausilio di differenti strumenti (e.g content analysis, scoring, discourse analysis, etc.), viene messa in relazione con caratteristiche delle aziende e del loro contesto istituzionale, nonché con l’adozione di determinate prassi e l’ottenimento di performance. Responsabilità sociale d'impresa ed etica aziendale
CSR, sustainability and business ethics - CSR, sustainability and business ethics
Reti d’impresa: determinanti, ciclo di vita e fattori critici di successo Analisi del fenomeno delle reti di impresa dal punto di vista degli antecedenti che rendono efficace la strategia collaborativa e degli output attesi in termini di vantaggi competitivi per le imprese che ne fanno parte. Vengono inoltre analizzate le fasi di vita e i possibili fattori di insuccesso che portano alla cessazione o alla stasi della collaborazione. Le metodologie di ricerca comprendono interviste, focus group ma anche analisi quantitative. Governance aziendale e strategia
Corporate governance and strategy - Corporate governance and strategy
Sistemi di pianificazione, controllo e misurazione delle performance negli atenei Analisi delle prassi di pianificazione, rendicontazione e misurazione delle performance nelle università. Sono oggetto di indagine i sistemi contabili, di pianificazione strategica, di budgeting e i cruscotti di indicatori, che vengono posti in relazione alle caratteristiche delle organizzazioni e del contesto istituzionale, nonché analizzati con riferimento alla loro efficacia e alle implicazioni sulla performance degli atenei. Gestione delle performance aziendali
Performance management - Performance management
Società Benefit e B-Corp Studio dello sviluppo delle Benefit Corporation in Italia e confronto con le esperienze statunitensi. Si analizzano in modo approfondito i facilitatori del processo, i fattori che inducono le aziende alla variazione statutaria, nonché i costi e le perplessità riscontrate in tale processo. Un’attenzione particolare è inoltre riservata all’integrazione della dimensione “benefit” nel modello di business e allo sviluppo di strumenti di trasparenza e rendicontazione richiesti dalla norma. L’approccio epistemologico utilizzato prevede l’impiego dei casi studio e dei field study supportati da una raccolta dati tramite interviste, focus group e raccolta documentale. Responsabilità sociale d'impresa ed etica aziendale
CSR, sustainability and business ethics - CSR, sustainability and business ethics
Progetti
Titolo Data inizio
SSCOFOOD Sustainable supply chain orientation in the food industry 01/01/17
Reti di impresa e Banco Popolare 01/12/14
FILIERE E NETWORK: i nuovi "ambiti" di azione delle imprese 01/01/14
La misurazione delle performance delle maggiori aziende vicentine appartenenti ai settori economici rilevanti per il territorio - bilanci 2009-2010 15/02/12
Impatto economico creato sul territorio veronese dalle attività fieristiche svolte presso il polo fieristico di Verona 01/12/11
L'analisi della qualità della vita a Verona 03/11/11
La misurazione delle performance delle maggiori aziende veronesi appartenenti a settori rilevanti per il territotorio 01/10/11
Supporto scientifico all'elaborazione di dati di questionari redatti dalle imprese 01/04/09
Supporto scientifico per elaborazione dati redatti dalle imprese 17/03/08
Supporto scientifico per analisi dei dati per pubblicazione sulla storia e le strategie della Cantina di Soave 01/04/07
Gli indicatori di performance nel processo di pianificazione e controllo della responsabilità sociale d'impresa 01/10/05
STRUMENTI DI MISURAZIONE DELLE PERFORMANCE SOCIALI 01/04/04